| Payrolling |
|
Heeft u zelf een werknemer gevonden, maar vanwege de risico's wilt u deze niet op uw loonlijst plaatsen? Dan is payrolling de ideale uitkomst. De kandidaat treedt in dienst bij Artiflex, maar wordt vervolgens weer exclusief bij u tewerkgesteld. U blijft als inlenend bedrijf verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en toezicht op de werkvloer. Voor uw medewerker verandert er in feite niets. De enige verandering is dat uw werknemer terug kan vallen op een professionele dienstverlener op het gebied van alle personele vraagstukken.
Verdere voordelen voor u als werkgever zijn:
|
